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● 工作职责描述：
1. 根据公司及各部门需求，开拓各种招聘渠道，拟订招聘
计划,满足各部门人力需求；
2. 执行招聘、甄选、面试、选择工作，进行聘前测试和简
历甄别工作；
3. 进行公司非正式员工管理工作，办理非正式员工的相关
招聘、入职、离职手续及合同管理。
● 技术要求：
1. 三年以上软件企业人力资源管理经验，不少于两年招聘
管理工作经验；
2. 掌握员工培训、社会保障、考勤休假等各人力资源管理
模块知识及实际操作；
3. 具有猎头顾问经验者优先考虑。
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● 工作职责描述：
1. 组织企业进行质量管理体系的持续改进，分析改进效
果，提出措施方案；
2. 对企业质量管理体系进行审核。对项目的过程执行情
况、工作产品进行评审和审核。确保组织质量管理体
系得到遵守；
3. 培训全员，提高过程执行能力。
● 技术要求：
1. 熟悉CMM/CMMI模型和ISO 9000质量管理体系；掌握过
程改进的一般方法；
2. 熟练掌握项目管理，质量保证，软件工程或测试的基
本原理和技术，从事过相应的工作；
3. 熟悉一种以上配置管理软件，熟练使用office系列办
公软件；
4. 具备良好的计划、沟通、组织能力，工作严谨细致，
善于分析思考，有较强的责任感和工作热情；
5. 具有组织企业实施CMM/CMMI/ISO9001认证工作经验者
优先。熟悉统计过程度量等相关内容者优先；
6. 六年以上相关工作经验。
● 其他取得资格要求：
1. 具有ISO9001内审员、审核员资格者优先；
2. 接受过Introduction to CMMI、SCAMPI培训者优先；
3. 具有PMP证书者优先。
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● 工作职责描述：
1. 根据公司对网络及相关设施的需求，提出技术方案，并
按照批准的方案，配置系统网络环境；
2. 按照公司规程，检查系统级网络相关设备的运行状况，
处理发现的问题，提供相关报告；
3. 维护公司开发环境，并为公司提供Helpdesk服务；
4. 执行公司制定的数据备份策略，并及时维护和保障查询
的需要；
5. 报告公司开发环境相关的使用情况。
● 技术要求：
1. 熟练掌握MS Windows,Linux等操作系统的配置和管理；
2. 熟练掌握思科路由器，交换机，AP，pix防火墙的配置
和管理；
3. 熟练掌握MS Exchange Server,SQL Server,ISA
Server,Sharepoint
Portal Server,Lotus domino/notes
的配置与管理；
4. 熟练掌握各种网络协议原理，身份验证机制及信息安
全控制手段；
5. 较好的英文听、说、读、写能力，英语四级以上水平；
6. 获得CCNA认证，MCSE认证者优先；
7. 三年以上相关工作经验；
8. 善于分析问题，头脑灵活，较强的学习能力和团队精神；
9. 具有微软、思科认证优先。
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● 工作职责描述：
1. 从事语言信息处理相关研究开发（企业搜索引擎、语
言信息处理平台）；原型开发和测试；技术调查和文
档撰写。
● 技术要求：
1. 理工科背景，数学，计算机专业为佳；
2. 熟练掌握C/C++；
3. 自然语言处理基本知识和实践经验；
4. 有机器翻译，信息检索经验，软件工程经验为佳；
5. 具备较强的数学逻辑思维能力；
6. 英文熟练，可阅读英文资料，并具备一定英文写作能力。
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● 工作职责描述：
1. 从事图像处理相关算法的研究。
● 技术要求：
1. 熟练使用C/C++；
2. 有图像处理相关经验；
3. 硕士研究生以上学历，理工科相关专业；
4. 英语六级以上，具有良好的听说读写能力；
5. 有图像处理，算法研究及相关经验将会优先考虑。
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● 工作职责描述：
1. 从事进行医疗图像管理系统方面的软件分析，设计和开
发。对相关代码进行测试。
● 技术要求：
1. 很好的VC++或C#编码能力；
2. 有一定的软件分析设计基础；
3. 思维开阔灵活，有一定的创新能力；
4. 备较强的数学逻辑思维能力；
5. 英文熟练，可阅读英文资料，并具备一定英文写作能力；
6. 有相关经验将会优先考虑。
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● 工作职责描述：
1. 管理相关开发项目，保质准时结项；
2. 对客户的需求能够进行系统构架的设计，界面的规划以
及程序框架的构筑；
3. 必要时需要到现场与客户确认需求。
● 技术要求：
1. 熟悉Java,SpringStruts,Hibernate等开源架构；
2. 熟悉Eclipse的使用；
3. 熟悉DB2,WebSphere；
4. 熟悉Office软件(Excel,PowerPoint要求很熟练)；
5. 熟悉Linux。
● 其他要求：
1. 日语或英语听说读写熟练。达到日语一级水平或者商务
交流水平将优先考虑；
2. 有项目管理经验，能够清楚地描述项目的需求，具有项
提案能力；
3. 熟悉CMMI或者ISO-9000系列质量管理标准；
4. 有系统架构设计经验；
5. 有SUN的Java认证，IBM的DB2的认证，IBM的Websphere
认证可以考虑优先录取。
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● 工作职责描述：
1. 从事软件产品及手册从英文到韩国语的翻译工作。
● 技术要求：
1. 韩国语专业（或朝鲜族）大学本科学历，英语四级以上；
2. 优秀的从英文或中文到韩国语的笔译能力；
3. 掌握计算机的基础知识；
4. 优秀的语言理解能力和汉语表达能力；
5. 强烈的责任感和认真细致的工作态度；
6. 有笔译工作经验；朝鲜族且具有理工科背景优先。
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● 工作职责描述：
1. 从事本地化辅助工具的开发工作；
2. 从事软件产品从英文到中文及其它亚洲语言的本地化开
发及测试工作；
3. 兼职测试人员的管理工作。
● 技术要求：
1. 大学理工科本科以上学历；
2. 熟悉计算机的软硬件知识，精通至少一种编程语言（如
VC++、VB、Java等），并有较好的编程能力和工具开发
经验，有Office应用开发经验者优先；
3. 优秀的英文阅读能力，英语在四级以上；
4. 优秀的语言理解和汉语表达能力；
5. 优秀的学习能力和独立解决问题的能力；
6. 强烈的责任感和认真细致的工作态度；
7. 至少1年相关工作经验。
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● 工作职责描述：
1. 从事本地化辅助工具的开发工作；
2. 从事软件产品从英文到中文及其它亚洲语言的本地化开
发及测试工作；
3. 兼职测试人员的管理工作。
● 技术要求：
1. 大学理工科本科以上学历；
2. 熟悉计算机的软硬件知识，精通至少一种编程语言（如
VC++、VB、Java等），并有较好的编程能力和工具开发
经验，有Office应用开发经验者优先；
3. 优秀的英文阅读能力，英语在四级以上；
4. 优秀的语言理解和汉语表达能力；
5. 优秀的学习能力和独立解决问题的能力；
6. 强烈的责任感和认真细致的工作态度；
7. 至少1年相关工作经验。 |
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● 工作职责描述：
1. 从事手册日中本地化的日文到中文的翻译、校对和排版
校对工作；
2. 从事手册的少量的英文到中文的翻译、校对和排版校对
工作；
3. 兼职翻译校对人员的管理工作。
● 技术要求：
1. 优秀的日文到中文的笔译能力；
2. 较好的从英文到中文的笔译能力；
3. 掌握计算机的基础知识，熟悉计算机操作；
4. 优秀的语言理解和汉语表达能力；
5. 强烈的责任感和认真细致的工作态度；
6. 日语国际一级水平；
7. 英语大学六级水平。 |
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● 工作职责描述：
1. 手册简体翻译校对。
● 技术要求：
1. 理工科或IT基础知识；
2. 熟练操作计算机办公软件；
3. 英语六级以上，最好理工科专业或科技英语专业；
4. 优秀的语言理解能力与汉语表达能力；
5. 强烈的责任感与认真细致的工作态度；
6. 较好的沟通与合作能力；
7. 在校学生且能保证出勤时间将会优先考虑。
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● 工作职责描述：
1. 从事日语相关翻译及其他日语相关工作。
● 技术要求：
1. 日语专业学生，最好为本科大四或在校研究生，可以保
证充足的工作时间；
2. 熟练操作计算机办公软件；
3. 优秀的语言理解能力与汉语表达能力；
4. 强烈的责任感与认真细致的工作态度；
5. 较好的沟通与合作能力。
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● 工作职责描述：
1. 负责测试项目用例的执行；
2. 记录测试结果，提交缺陷报告，并记录测试日志；
3. 与测试负责人及时沟通、交流。
● 技术要求：
1. 计算机操作熟练，对计算机软、硬件知识有一定了解；
2. 有软件测试经验；
3. 最好有B/S网站的测试经验。
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● 工作职责描述：
1. 产品相关资料的翻译校对工作。
● 技术要求：
1. 熟练掌握一门或几门亚洲小语种，如越南语、泰语、印
尼语等；
2. 同时需要掌握英语；
3. 熟悉计算机基本操作；
4. 较好的沟通能力和合作能力。 |
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